2017 is in lestich jier foar Zhengheng.Dit jier steane wy foar bedriuwstransformaasje.It bedriuw hat meardere projekten, swiere taken en strange easken, en it wurdt ek konfrontearre mei fûle konkurrinsje fan bûten.Yn sa'n drege situaasje, as wy in foet hâlde wolle, kinne wy allinich fertrouwe op it team en de ienheid fan it team.Alle teams fan Zhengheng ferienigje as ien, meitsje in gat yn har ynspanningen, sadat Zhengheng in plak hat yn dizze tige kompetitive merk.
Om it Zhengheng-team te priizgjen, yn 'e iere moarn fan oktober 16, 2017, hawwe de bedriuwslieders prizen útrikt oan' e treflike teams dy't dwaande west hawwe yn 'e frontline-workshops en bydroegen oan 'e "garandearre levering" fan motorblokken:
Septimber 2017 Production Operation Innovation Award: Yn septimber wiene de lytse partners fan 'e motorblok 495 line dwaande mei it wurkjen yn ferskate workshops oer ferskate produksjelinen, om de ynset fan it bedriuw oan klanten te meitsjen en "levering te garandearjen".Meitsje in bydrage.
De hear Zhang en de hear Huang rikten prizen út oan it treflike team fan Line 495
Útsûnderlike seksjepriis: Yn septimber 2017, doe't Geely 1.8-motorsilinders yn folume tanimme, berikte it Geely 1.8T-team "0″-feiligensûngemakken yn septimber, mei de leechste kwaliteitsûngemakken en de heechste útfier per capita.
Presidint Liu en presidint Ren presintearre prizen oan Geely 1.8T treflik team
Nei de waarme augustus en septimber is elkenien noch altyd entûsjast en bliuwt se hurd wurkje foar de wolfeart fan it bedriuw.Wy moatte net allinich fjochtsje foar oerlibjen, mar ek foar eare, en fjochtsje foar it fertrouwen dat it bedriuw jout.Hjoed, Wy binne ek tsjûge fan de kompromisearjende geast fan Zhengheng minsken en de gearhing fan feriene ynspanningen.
Posttiid: Nov-15-2021
